Inclusieve groei

Het werk van Enabel met de private sector en in ondernemerschap heeft als belangrijkste doel inclusieve groei te genereren. Groei waaraan vrouwen, jongeren en kwetsbare groepen deelnemen, maar ook groei die het milieu en de normen voor waardig werk respecteert. Met onze acties voor inclusieve groei verbeteren we het ondernemingsklimaat, creëren en ontwikkelen we bedrijven, en versterken we waardeketens en economische sectoren.

Wat we doen

Een beter ondernemersklimaat

We verbeteren het bestuur en het regelgevingskader en zorgen voor een gunstig klimaat voor inclusieve economische initiatieven. Dat houdt in dat we steun verlenen aan incubators en versnellers. Dat houdt ook in dat we samenwerken met sectorfederaties, en verenigingen en organisaties die zich specifiek bezighouden met het ondernemerschap van vrouwen en jongeren.

 
Via onze partnerschapsaanpak verbinden wij het ecosysteem van dienstverleners op het gebied van bedrijfsontwikkeling en helpen wij hen om duurzaam te worden.
 
Om de private sector van geschoolde werknemers te voorzien, werken wij nauw samen met TVET-instellingen (technisch onderwijs en beroepsopleidingen) zodat de opleidingen aansluiten bij de vraag van de arbeidsmarkt.

Bedrijven oprichten en ontwikkelen

Ondernemers en bedrijven versterken is belangrijk voor ons. Dat doen we door ervoor te zorgen dat ze kunnen gebruikmaken van aangepaste diensten, zodat ze kunnen groeien en hun prestaties kunnen verbeteren, en zo sociale en economische meerwaarde en jobs creëren.

Wij streven ernaar het aanbod van financiële en niet-financiële diensten beter af te stemmen op de vraag van ondernemingen. Zelf bieden wij geen financiering aan, maar door initiatieven te ondersteunen, capaciteiten op te bouwen en partijen met elkaar in contact te brengen, zorgen we ervoor dat ondernemers voldoen aan de voorwaarden om financiële producten van lokale financieringsactoren te ontvangen. Aan de aanbodzijde zorgen we ervoor dat lokale financieringsactoren (zoals microfinancieringsinstellingen) steeds meer aangepaste oplossingen aanbieden.

In sommige gevallen zijn wij betrokken bij risicobeperkende mechanismen, zoals garanties. Wij combineren dit met Business Development Services, waaronder mentoring en coaching in management, marketing, verkoop en personeelszaken. Er wordt speciale aandacht besteed aan de specifieke behoeften van vrouwen die ondernemen.

Bovendien biedt het Trade for Development Centre coaching als ondersteuning bij bedrijfsontwikkeling aan fairtradebedrijven, -producenten en -coöperaties.

Versterken van waardeketens en economische sectoren

Een waardeketen versterken betekent dat we iedereen in de keten kunnen steunen, even goed de landbouwer die ananas kweekt als de kleine onderneming die ze afhaalt, de middelgrote onderneming die het fruit schoonmaakt en verpakt of de onderneming die advies verleent bij het verpakken en verschepen, of de fabriek waar de ananas wordt verwerkt tot sap, of ten slotte het verkooppunt waar het eindproduct aan de consument wordt verkocht.

Om de waardeketens te structureren zet Enabel vooral in op de professionalisering van de producentenorganisaties, de verbetering van de productkwaliteit en een betere toegang tot de markten. Wanneer deze elementen aanwezig zijn, hebben kleine en middelgrote ondernemingen meer mogelijkheden voor duurzame groei en het scheppen van waardig werk.

Nieuws & Evenementen

cover of the "building resilience" study Nieuws

4 september 2026

Hybride uit noodzaak: financiële veerkracht opbouwen om impact op te schalen

Ontdek hoe sociale organisaties in Afrika hun middelen diversifiëren, financiële veerkracht versterken en maatschappelijke impact opschalen.

Lees meer

men standing in a hospital radio room Nieuws

20 augustus 2026

België en Enabel ondersteunen de wederopbouw van Oekraïne, van levensreddende gezondheidszorg tot veilige klaslokalen

Gezondheidszorg, bloedtransfusie, veilige scholen en vakopleiding: België en Enabel ondersteunen de wederopbouw van Oekraïne.

Lees meer

4 people standing in a circle, talking to each other. Nieuws

18 augustus 2026

Wetenschap in dienst van de praktijk

Jens werkt als Junior Expert in Benin voor Dierenartsen Zonder Grenzen (VSF) waar hij evalutatie-tools uitwerkt en projecten mee opvolgt.

Lees meer

young woman holding reusable Nieuws

12 augustus 2026

Ondernemen om de samenleving te veranderen

Awa-prijs: vrouwelijke ondernemers in Afrika zetten sociaal ondernemerschap in voor onderwijs, energietoegang en waardig werk.

Lees meer

Group of Junior Experts in Entebbe, Uganda. Publicaties

6 augustus 2026

Het Juniorprogramma in 2025: een concrete impact voor jong talent

In 2025 bewees het Juniorprogramma opnieuw zijn waarde. Door jonge professionals een eerste praktijkervaring in de internationale samenwerking te bieden, droeg het programma bij aan de versterking van projecten, de ontwikkeling van sleutelcompetenties en de bevordering van wereldburgerschap. Ontdek in deze publicatie de cijfers, resultaten en getuigenissen die de impact ervan illustreren.

Lees meer

femme assise à son bureau de travail Nieuws

27 juli 2026

Zichtbaarheid als hefboom voor groei

Awa-prijs versterkt vrouwelijke ondernemers met zichtbaarheid, netwerken en duurzame bedrijfsgroei voor meer sociale impact.

Lees meer

Blijf op de hoogte

Blijf op de hoogte van onze activiteiten en internationale ontwikkelingstrends belicht vanuit Belgisch perspectief.

Newsletter NL

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.